"「ヒト」に関わる仕事を一手に担う、社員と会社を支える重要な役割"
- 人事
- 2023年入社 / 経済学部 経営学科
現在の仕事内容は？
給与、税務処理、福利厚生、退職金などを担当
当社における人事部の仕事内容は採用、研修、人事諸制度整備、給与計算、社会保険、税務、福利厚生、安全衛生などがあります。多くの人事の仕事は「表に出る仕事」というより、下から会社、社員を支える仕事」であり、結果が見えにくい、一見地味な職種なように思えますが、経営資源の一つである「ヒト」に関わる仕事を一手に担い、中長期的に会社の価値向上につなげていくことが出来る。そんな会社への貢献度の大きい重要な仕事だと感じています。
その中で私は、給与計算、税務（源泉所得税・住民税納付手続・年末調整）、福利厚生、退職金などを担当しています。労働基準法や社内規則など、人事特有の専門知識が必要な業務が多いですが、日々知識を吸収していきながらやりがいを持って仕事をしています。
今の仕事の魅力・やりがいを教えてください
専門知識を吸収し、「生きた知識」にすることが出来た時の喜び
人事の仕事では、一つの業務の中でも多岐にわたる知識が必要となります。例えば、私が担当している「年末調整」という業務一つをとっても、所得税、社会保険、生命保険や住宅ローンなどなど幅広い知識が必要となります。
もちろん苦労は多いですが、例えば社員から質問や相談を受けた際、吸収した知識を使って分かりやすく説明・回答が出来た瞬間。何かイレギュラーが発生した際、知識をもとに正しく対応することが出来た瞬間。こういった業務を通して吸収した知識を「生きた知識」に出来た瞬間の喜びは苦労した分だけ大きく、日々やりがいを感じています。
職場の雰囲気はどうですか？
分からないことをそのままにすることのない、自己成長につなげていける職場
専門知識が必要な業務ということもあり、配属当初は右も左も分からないような状態でした。それでも挫けることなく働くことが出来ているのは、分からないことがあれば何でも聞くことが出来る職場の雰囲気と、私の質問に対して深掘り、その背景まで教えてくれる先輩方が職場にいることが大きな要因だと感じています。
ゆくゆくはそんな先輩方のようになりたい。心からそう思わせてくれる職場です。
加えて、若手のうちから様々な業務を任せてもらえ、多くの経験を積ませてくれる組織風土にも魅力を感じながら働いています。
当社に入社を決めた理由を教えてください
食べない日はない砂糖の仕事をすることで多くの幸せに関われると感じたため
もともと食の持つ人を幸せにする力、人と人をつなげる力に惹かれており、食品業界に絞って就職活動を行っていました。そんな中で、多くの食に関わることが出来る食品素材の砂糖を製造し、健康食の領域へ挑戦をしている当社を見つけ、ここで働くことはより多くの幸せを作ることにつながると確信し、さらに面接などを通して感じた人の良さが背中を押し、入社を決めました。
ある日のスケジュール
- 9:30出社（フレックス）
- 10:00メールチェック
- 11:00勤務表の確認作業
- 12:00昼食
- 13:00給与関係打ち合わせ
- 15:00給与関係作業
- 18:30退社
